Arbeitsrecht
ASMEI Law vertritt sowohl private Unternehmen und Konzerne als auch Geschäftsführende und andere Top-Führungskräfte.
Arbeitsvertrag
Sales Manager / Top-Führungskräfte / leitende Angestellte / Befristung des Arbeitsvertrages / Teilzeit / Urlaub / Mobile Arbeit / Digitalisierung / Krankheit / Weihnachtsgeld
Geschäftsführervertrag
Vergütung / Dienstwagen / Freistellung / Verhandlung / Beendigung / Wettbewerb / Sozialversicherung / Haftung
Einstellungen von Mitarbeitern / Bewerbungsverfahren
Stellenanzeigen / Benachteiligung von Stellenbewerbern / Initiativbewerbungen / Vorstellungsgespräch / zulässige Fragen / Frage nach einer Schwangerschaft / Frage nach einer Krankheit / Frage nach einer Schwerbehinderung / Frage nach Vorstrafen / Frage nach einer Gewerkschaftsmitgliedschaft / Datenschutz und Bewerbungsunterlagen
Mitarbeiterbeteiligungen
Direkte Beteiligungen / Startup / Virtuelle Mitarbeiterbeteiligungen (Virtual Stock Options = VSO) / Stille Beteiligungen / Genussrechte oder Genussscheine / Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft
Betriebsänderungen
Verlegung des Betriebs / Zusammenschluss mit anderen Betrieben / Stilllegung des Betriebs / Einführung neuer Arbeitsmethoden
Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Kündigung / Abmahnung / Freistellung / Aufhebungsvertrag / Abwicklungsvertrag / Kündigungsschutz / Abfindung / Verhandlung / Vergleich / Arbeitszeugnis
Arbeitnehmerentsendung
Ausländische Mitarbeiter / Aufenthaltserlaubnis / Arbeitserlaubnis / Aufenthaltsgenehmigung zur Beschäftigung / Blaue Karte EU / ICT-Karte / Niederlassungserlaubnis / Fachkräfte / Hochqualifizierte / Führungskräfte / IT-Spezialisten / Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit / Beschleunigungsverfahren